KRWLEGAL rekomendowana w rankingach IFLR1000 · Rzeczpospolita · The Legal 500

Newsletter Regulacyjny KRWLEGAL 01/2025 wysłany do Klientów Kancelarii

Wczoraj do Klientów KRWLEGAL trafił styczniowy numer Newslettera Regulacyjnego

14 lutego 2025

W niniejszym numerze, liczącym 55 stron, piszemy m.in. o:

  • ustawie o podmiotach obsługujących kredyty i nabywcach kredytów,
  • trwających pracach legislacyjnych dotyczących:

- projektu ustawy o rynku kryptoaktywów,

- projektu ustawy o systemach sztucznej inteligencji,

- projektu ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku z zapewnieniem operacyjnej odporności cyfrowej,

- projektu ustawy o zmianie ustawy o ofercie publicznej,

  • rozpoczęciu z dniem 2 lutego 2025 r. stosowania pierwszych przepisów Aktu ws. sztucznej inteligencji,
  • pakiecie 7 regulacyjnych standardów technicznych (RTS), uzupełniających rozporządzenie w sprawie rynków kryptoaktywów („rozporządzenie MiCA”).

W ramach Newslettera Regulacyjnego dostarczamy Klientom KRWLEGAL podsumowanie najważniejszych informacji regulacyjnych, dotyczących działalności:

  • banków,
  • towarzystw funduszy inwestycyjnych,
  • powszechnych towarzystw emerytalnych,
  • zarządzających ASI, domów maklerskich,
  • instytucji płatniczych,
  • dostawców usług finansowania społecznościowego oraz
  • spółek publicznych.

Dziękujemy za zainteresowania treściami, które publikujemy oraz za wszelkie komentarze, które od Państwa otrzymujemy!

Poniżej prezentujemy wybrane opracowania, które zostały opublikowane w ramach ostatniego numeru Newslettera.

Jeśli uważasz, że tematy zawarte w Newsletterze mogą mieć wpływ na Twój biznes, zapraszamy do kontaktu: biuro@krwlegal.pl lub +48 22 29 50 940.

  • Kontakt
    Kancelaria prawna Krzysztof Rożko i Wspólnicy

    ul. Wojciecha Górskiego 9
    00-033 Warszawa

    tel.: 22 295 09 40,
    tel./fax: 22 692 44 74

    e-mail: biuro@krwlegal.pl

    Numer rachunku bankowego:
    45 1090 1870 0000 0001 3132 3918 (PLN) WBKPPLPP

    KRS: 0000576857
    NIP: 5252630217

    REGON: 362543036

    Dołącz do nas:LinkedIn